В Санкт-Петербурге состоялась научно-техническая конференция «Газпром нефти», где 250 молодых специалистов — в том числе сотрудники «Газпромнефть-Заполярья» — представили свои технологические разработки.
В финал прошли лучшие, а всего в конкурсе идей участвовали более тысячи молодых инженеров с добывающих предприятий компании со всей страны.
Победителями стали 50 разработок, которые после тестирования будут внедрены на предприятиях. Проекты созданы по 12 направлениям — в их числе технологии добычи, капитальное строительство, энергетика, промышленная и экологическая безопасность, инжиниринг и цифровизация и другие.
Наградами отмечены и 4 разработки молодых специалистов «Газпромнефть-Заполярья» — это предложения в области аналитики данных и обеспечения безопасности производственных объектов. Часть решений уже используется на предприятии.
Как отметил заместитель председателя правления «Газпром нефти» Антон Джалябов, количество молодых инженеров, стремящихся внести свой вклад в развитие компании, неуклонно растет с каждым годом. Их проекты становятся все более актуальными и значимыми.
«Молодые сотрудники — это драйвер развития нашего предприятия, — считает директор по организационному развитию и работе с персоналом „Газпромнефть-Заполярья“ Марина Александрова. — Их идеи помогают находить нестандартные решения для сложных производственных задач».